„Ich glaube, man kann auch heute ehrlich Geschäfte machen“, „Jede zweite Bewerbung bezieht sich auf unser Leitbild“, „Die Familie muss glücklich sein, sonst funktioniert der Mitarbeiter nicht“, „Unser Ziel ist hervorragendes, nachhaltiges Wirtschaften.“
Diese Aussagen von Führungskräften aus Unternehmen zeigen, dass das Thema verantwortliches Handeln in den letzten Jahren an Bedeutung gewonnen hat. Es wird neudeutsch auch mit „Corporate Social Responsibility“ (CSR) bezeichnet und führt zu zukunftsfähigen Wettbewerbsvorteilen wie Reputationssteigerung, zufriedenen Mitarbeitenden, Risikominimierung.
CSR kann konkret bedeuten, mehr jungen Menschen einen Ausbildungsplatz zu bieten, als für den Betrieb nötig sind oder flexible Arbeitszeitmodelle anzubieten. In manchen Branchen kann CSR heißen, beim Einkauf von Materialien darauf zu achten, dass sie unter menschenwürdigen Bedingungen produziert wurden. Ehrenamtliches Engagement in der Region, energieeffiziente Produktion oder die Schulung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Umgang mit umweltverträglichen Materialien sind ebenfalls Bestandteile von CSR.
Die Herausforderung besteht darin, die unterschiedlichen sozialen und ökologischen Aspekte zu strukturieren, in ökonomische Entscheidungen sowie Unternehmensprozesse zu integrieren. CSR-Kennzahlen und adäquate CSR-Kommunikation können darauf aufbauen.
Dazu bietet das aus EU- und Bundesmitteln geförderte Projekt der Staatskanzlei „Unternehmen fürs Saarland: CSR-Kompetenz für saarländische KMU“ kleinen und mittleren Unternehmen bis Ende 2014 kostenfreie Unterstützung an.
Durch individuell zugeschnittene Beratungsleistungen werden KMU darin unterstützt, konkrete Lösungsansätze für eine verantwortliche integrative Unternehmensführung in den Themenfeldern Arbeitsplatz, Umwelt, Gesellschaft/ Region und Markt zu entwickeln, implementieren und zu kommunizieren. Auch einzelne Beratungsmaßnahmen, wie z.B. die Einführung betrieblicher Sozialarbeit oder flexibler Arbeitszeitmodelle, der Aufbau verantwortlicher Lieferketten sowie Maßnahmen zur Betriebsrente unter dem Aspekt des ethischen Investments sind förderfähig.
Ganz nach Antoine de Saint Exupéry: „Die Zukunft soll man nicht voraussehen wollen, sondern möglich machen.“
Termine
Basis-Workshop: „CSR für kleine und mittlere Unternehmen“ am 04.10.12
CSR – Verantwortliche Unternehmensführung:
nur eine Frage der Ehre oder doch ein strategischer Erfolgsfaktor?
Die Antwort darauf erhalten Sie in dem Basis-Workshop, den das CSR-Projektbüro der Staatskanzlei in Kooperation mit dem Beratungsunternehmen gral-Das Beraterteam kostenfrei durchführt.
Der Workshop bietet Ihnen die Möglichkeit, sich mit dem Thema CSR auf unkomplizierte Weise vertraut zu machen. Er zeigt, dass gerade der Mittelstand beste Voraussetzungen für CSR hat und liefert Ihnen Anregungen und Impulse, wie Sie CSR für Ihr Unternehmen sinnvoll nutzen können und wie CSR geplant werden muss, damit es zum Erfolg führen kann.
Der kostenfreie Basis-Workshop richtet sich an Unternehmer, Führungskräfte und CSR-Einsteiger. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt.
Termin: 04. Oktober 2012, 14:00 Uhr – 18 Uhr
Ort: IHK Saarland,
Franz-Josef-Röder-Str. 9, 66119 Saarbrücken
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Verantwortliche Unternehmensführung im Saarland – Erfolgsfaktor „CSR“ am 7.11.12
Auftaktveranstaltung des CSR-Projektes der Staatskanzlei in Kooperation mit den „Verantwortungspartnern Saarland e.V.“
Aussagen von Führungskräften aus Unternehmen zeigen, dass das Thema verantwortliches Handeln in den letzten Jahren an Bedeutung gewonnen hat. Doch was ist eigentlich „richtiges“ unternehmerisches Engagement, welchen Nutzen bringt „echte“ CSR („Corporate Social Responsibility“)?
Praxisnahe Antworten dazu bietet die Auftaktveranstaltung des EU-geförderten CSR-Projektes der Staatskanzlei und des Umsetzungsnetzwerkes für gesellschaftliches Engagement von Unternehmen „Verantwortungspartner Saarland e.V.“. Nach einem Grußwort der Ministerpräsidentin stehen vertiefende Fachvorträge, Erfolgsbeispiele aus der unternehmerischen Praxis, ein Podiumsgespräch mit Vertretern der Saarwirtschaft sowie Workshops auf dem Programm, u.a. zum Aufbau und Entwicklung von Kooperationen sowie CSR-Kommunikation und -Strategieentwicklung.
Im Anschluss an die Veranstaltung bietet sich Gelegenheit zum persönlichen Austausch.
Termin: 07. November 2012, 13:30 Uhr – 18 Uhr
Ort: Festsaal, Staatskanzlei des Saarlandes,
Am Ludwigsplatz 14, 66117 Saarbrücken
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Anmeldung und weiterführende Informationen unter:
Projektleiterin Anne Stührenberg, Telefon: 0681-9520-593,
E-Mail: a.stuehrenberg@staatskanzlei.saarland.de